แบบประเมินความถนัดในอาชีพ

คุณคิดว่าคุณเป็นคนที่มีบุคลิคเหมาะสมกับอาชีพด้านใด  ลองมาทำแบบประเมินความถนัดด้านอาชีพ กันดีกว่า…

ซึ่งแบบประเมินฯนี้ เป็นแบบทดสอบในอาชีพของจอห์น แอล ฮอลแลนด์ (John L. Holland) โดยจอห์น แอล ฮอลแลนด์ (John Lewis Holland) ถือกำเนิดในปี ค.ศ. 1919 ณ ประเทศสหรัฐอเมริกา นักจิตวิทยาชาวอเมริกันแห่งมหาวิทยาลัยจอห์น ฮอพกินส์ เป็นผู้สร้าง “แบบสำรวจความพอใจในอาชีพ” (The Vocational Preference Inventory) และเป็นเจ้าของทฤษฎี การเลือกอาชีพ (A Theory of Vocational Choice) หรือที่รู้จักกันในชื่อ Holland Codes ซึ่งเชื่อว่าการเลือกอาชีพของบุคคลจะสะท้อนถึง บุคลิกภาพของตน โดยเหตุผลในการเลือกอาชีพนั้นเกิดจากการผสมผสานความคิดต่อตัวเองและ ความเข้าใจต่ออาชีพที่เลือก